卡內基卓越領導人研討會舉行

4月18日下午，由中國(國際)機器人與高端裝備產業聯盟、濟南(國際)機器人與高端裝備產業協會主辦，副會長單位卡內基訓練山東公司承辦的“卓越領導人如何打造全力以赴投入工作的員工”主題研討交流會，在協會總部成功舉辦。

這是協會今年以來繼2月26日舉辦的機器人與高端裝備智能化產業發展大會、3月2日舉辦的第一屆制造業數字化轉型暨網絡安全研討會后又一場高端峰會。來自法國藍格賽、德國SEW、 德國弗蘭德、法國達索北京德天博誠、山東小鴨精工、蘭劍智能、山東能源裝備集團公司、翼菲自動化、山東太古飛機、泰安樂邦集團、山東博碩電子、山東威馬泵業等協會內外50多位企業家和高管參加了研討交流。

會議由協會秘書長王穎同志主持,協會戰略委員會岳雙榮主任致詞,美國卡內基訓練山東區董事長、山東大學管理學院特聘碩士研究生導師夏明杰先生作了精彩授課。

卡內基訓練服務著全球各行各業，經過調研，本次研討選擇了如何激勵和提升員工的敬業作為主題，進行了精彩演講討論。

夏明杰教授分享了卡內基訓練總部與MSW Research共同完成一份面向15個國家的調研數據，結合與世界500強企業長期的合作經驗，與參會嘉賓共同交流、探討，并分享了如何讓員工更愿意留在企業、并全力以赴投入工作的“秘密”，針對每一方面，夏老師詳細分享了非常具體的、歷經世界500強企業驗證的可行方法。

大家都群情激奮、收貨滿滿，深感與卡內基多交流學習合作，一定能激勵和調動員工以主人翁精神投入企業發展?！叭粢叩每?，一個人走；若要走得遠，就一起走?！毕拿鹘芾蠋熢谘杏憰Y尾，結合谷歌的案例分享，企業發展一定是靠團隊的力量，推動文化建設，為員工打造“肥沃的土壤環境”。

美國卡內基訓練是全球企管先進品牌，目前在全球80多個國家和地區、可用30多種語言提供品質一致的教學服務。全球《財富》500強企業中每年都有超過420家與卡內基保持長期合作?？▋然柧殲槠髽I提供以結果為導向的定制化人才培養解決方案；提供創新、流程改善、團隊溝通與合作等不同主題的專題研討會；提供溝通、領導力、演講、優勢銷售以及青少年情商和演講的系統能力訓練項目。

本次研討會軍是協會2023年十大目標任務中，舉辦“100個新產品+市場推廣”交流沙龍活動的一個重要主題，協會副會長單位美國羅克韋爾、法國藍格賽、西門子工業軟件、達索德天博誠及中科院自動化所蘇州視覺研究院等成員，將陸續舉辦信息技術、網絡安全、軟件應用、工業設計、數字技術、機器人及金融、保險、融資租賃、上市服務、職稱等各類沙龍。

協會十大目標任務中的“產業鏈+生態鏈”突破活動；“專精特新+政策服務100家成員”活動；開展“黨建鏈+創新鏈”示范活動；“學習交流+走進100家企業”活動；組織“100家成員進歐洲+”活動；舉辦“5A+”京滬黃金線高峰論壇和產業鏈活動；舉辦《“機器人+”應用行動實施方案》示范活動；舉辦“城鎮化建設+制造業市場機遇”輔導活動；舉辦“向十一屆三中全會+改革開放45周年”100篇征文活動都在正常進行和積極推進中。